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 一、用户服务基本条款

  1、用户（求职者）

  求职者必须同意使用本网站仅用于合法的目的，已注册求职者可以将个人简历通过本网或直接发送给在本网站已注册的公司。在此种情况下，求职者个人简历仍储存在本网站数据库中，直至求职者把个人简历从其中删除为止。本网站保留对求职者个人简历进行修改的权利。未经求职者的许可，本网站不会把求职人员的个人简历转发给任何未经注册的潜在雇主，但对本网站会员或通过使用本网站搜索引擎及其他方式的第三方用户有权查询到求职者的所有资料，求职人员须同意本网站可以采用其个人资料作为营销的用途。求职者必须独自全部承担由于向注册公司或其他用户发送个人资料所形成的一切风险。本网站对于任何公司（不管它是否在中国境内）与求职者之间所造成的任何纠纷，概不负责。

  2、用户（注册公司）

  注册公司在不违反国家相关法律法规且不违背本网声明各条款的前提下，享有在本网站发布真实招聘信息的权利，注册公司须独自对登记在本网站上及其它链接页面上的内容的正确性负责。我们不会随意复制、修改、删除、转移招聘单位在本网站的注册资料；也不会对任何第三方泄露您要求保密的注册资料。但基于下列事由的情形除外： 1)法律的要求(例如：行政、司法机关的执法行为)； 2)招聘单位明确书面授权； 3)为保护福建青年人才开发中心的知识产权； 4)在紧急和特殊情况下为保护公众利益；5）由于用户将密码告知他人或与他人共享注册用户账号,由此导致资料泄露; 6)由于黑客攻击、计算机病毒侵入或发作等影响网络正常运行之不可抗力而造成的用户资料泄露、丢失、被盗用或被窜改等； 5)招聘单位违反本网站有关条款。 

  3、明令禁止条款(适用于求职者与注册公司)

 （1）求职者不能登记（或邮寄）不完整的、虚假的个人信息。 
 （2）任何用户不得通过打印、下载、拷贝或其他方式再造其他用户的可辨认的信息。未经特定用户同意的上述任何操作都被严格禁止。 
 （3）任何用户不得删除或更改其他个人或实体登记的资料。 
 （4）严禁任何用户侵犯或试图侵犯本网站的安全性。包括：登录没有对其授权进入的服务器或帐号；进入没有对其开放的本网站数据库；试图探测或测试本网站及其系统的薄弱点；试图干扰本网站对用户提供的服务；向用户发送包括促销产品广告或服务之类的未经相关用户允诺的电子邮件。对本网站系统或网络安全造成损害或破坏的所有个人或实体，本网将依法追究其法律责任。 
 （5）任何用户不得使用本网站转发或储存任何违反适用法律或法规的资料；不得以任何形式侵犯其他实体的版权、商标权、商业秘密或其他知识产权；不得侵犯个人和社会大众的隐私安全；禁止传输任何非法的、骚扰性的、中伤性的、辱骂性的、恐吓性的、伤害性、庸俗或淫秽的信息。 

 二、版板、商标权

  本网站的图形、图像、文字及其程序等均属于福建青年人才开发中心版权所有，受商标法及相关知识产权法律保护，未经福建青年人才开发中心的书面许可，任何人不得下载、复制再使用。在本网站发布信息之商标，归其相应的商标所有权人，受商标法保护。

 三、责任和义务

  本网站所有用户必须认可自己所输入的内容的正确性；独立对链接的页面、内容承担责任。本网对任何与本网站链接的网站的内容的正确性不承担任何责任。本网不承诺特定用户或特定数量的用户浏览任何个人简历、招聘信息或链接页面。本网不承诺能够长期无错误运营；不保证其服务器免受病毒或其他机械故障的侵扰。如果用户在使用本网站时造成需要维修、更换设备或丢失数据的情况，本网站对这些损失不承担任何责任。本网站因正常的系统维护、系统升级，或者因网络拥塞而导致网站不能访问，本网站不承担任何责任。本网站有权在预先通知或不予通知的情况下终止任何免费服务。

 四、适用法律和管辖权限条款

  本协议服从中华人民共和国法律解释；用户与福建青年人才网都必须遵守中华人民共和国的司法管辖。如发生本协议相关条款与中华人民共和国法律相抵触时，则该条款将按相关法律重新解释，而其他条款则依旧保持对用户产生法律效力和影响。

福建青年人才网

 二0一九年三月五日